Успешная карьера

Как добиться повышения зарплаты
Работодатели
Деньги — это далеко не все, что мы получаем от работы. Но в значительной мере именно они являются причиной, почему мы каждый день рано встаем и идем на работу. Заработная плата — это компенсация, которую мы получаем от работодателя взамен нашего личного времени и труда. В наших отношениях с работодателем выстраивается некий баланс между желанием […]
Читать статью
Metro Cash & Carry в России и мире: условия работы и найма, тесты и собеседование
Работодатели
Metro Cash & Carry – одна из крупнейших мировых сетей мелкооптовой торговли, входящая в группу компаний Metro Group. Данная сеть была основана в 1964 году в Германии, и в настоящее время распространилась по всему Евроазиатскому континенту. Общее количество сотрудников данной группы компаний составляет около 250 тысяч. Концепция сети магазинов и гипермаркетов Metro Cash & Carry […]
Читать статью
АЛИДИ: о компании, условиях работы и трудоустройства
Работодатели
АЛИДИ – одна из крупнейших российских компаний в сфере логистики и профессиональных бизнес-услуг для торговых компаний. На начало 2021 года в компании работает более 9000 человек, которые разделены на три основных направления деятельности: АЛИДИ Логистика – транспортные, логистические, экспедиционные и складские услуги; АЛИДИ Дистрибуция – обслуживание крупнейших торгово-производственных компаний России и мира по дистрибуции продуктов […]
Читать статью
Признаки хорошего работодателя: 5 параметров, на которые стоит обращать внимание при поиске работы
Работодатели
Что делает работодателя хорошим, и как определить, будет ли вам хорошо на новом месте работы или нет? Если вы соискатель, просматривающий десятки объявлений о приеме на работу, то вы можете положиться только на отзывы в интернете. Даже после собеседования все еще трудно сказать, какие компании заботятся о своих сотрудниках, а какие кошмарные конторы, для которых […]
Читать статью
Самая опасная и грязная работа на свете
Работодатели
На HRLider мы часто делаем рейтинги лучших компаний и лучших работ, но еще ни разу мы не писали о том, какие бывают худшие места работы. В нашей сегодняшней статье мы решили это исправить. Думаете, что у вас плохая работа – сидеть в душном офисе с 9 до 18, перекладывать бумажки и писать емейлы? Ведь все […]
Читать статью
Mail.Ru Group: о компании, условиях работы и трудоустройства
Работодатели
Mail.Ru Group – вторая крупнейшая по численности сотрудников и финансовым показателям (после Yandex) IT-компания России и СНГ. Это крупная онлайн-корпорация, включающая десятки компания и сотни проектов. По состоянию на начало 2022 года численность персонала Mail.Ru Group составляет около 7500 человек. Самыми известными проектами компании является почтовый и поисковый сервис mail.ru и социальные сети VK и […]
Читать статью
эфко оценка персонала тестирование кандидатов
ЭФКО: о компании, условиях работы и трудоустройства
Работодатели
ЭФКО (сокращенно от ЭФирный КОмбинат) – одна из крупнейших российских компаний пищевой промышленности и лидер рынка пищевых жиров, масел и заменителей молочного жира. На вторую половину 2022 года в компании работает более 17 тысяч сотрудников на 7 заводах в 6 регионах России и Казахстана. В планах компании на ближайшие годы – запуск новых производств как […]
Читать статью
Как сказать своему руководителю, что он не прав
Подготовка
Большинство людей в начале своей карьеры никак не ожидают, что их начальник способен делать ошибки. В нашем обществе нас с детства приучают слушаться старших, и не задавать неудобных вопросов. В итоге, как говорят современные исследователи, у большинства даже взрослых людей очень слабо развито критическое мышление – мы просто слепо следуем инструкциям своих родителей, учителей в […]
Читать статью
оценка персонала тестирование кандидатов собеседование
5 основных гибких навыков в бизнесе и способы их развития
Подготовка
На конкурентном рынке труда важно перечислить свои навыки таким образом, чтобы вы оказались в топе списка кандидатов. Но, когда вы пишете резюме и сопроводительное письмо, то легко забыть, насколько важны гибкие навыки (soft skills), поскольку соискатели, как правило, сосредотачиваются на образовании и квалификации, и пишут только о «твердых» навыках, забывая навыки, которые бывают даже более […]
Читать статью
Как сохранять рабочую мотивацию темными зимними днями и вечерами
Подготовка
Социологи определили, что третий понедельник января, считается самым депрессивным днем в году из-за сочетания холодной и темной погоды, подсчета расходов после новогодних гулянок, низкой рабочей мотивации и общей хандры. Ночи длинные, погода холодная, на улице ноги по колено в грязной снежной каше, праздники закончились, и до следующих еще очень долго, как и до весны и […]
Читать статью