Тесты
оценка управленческой компетенции ответственность за подчиненных оценка персонала деловая оценка кандидатов тестирование
Благодарность сотрудникам: ответственность за подчиненных как компетенция руководителя
Подбор персонала

Благодарность за хорошо сделанную работу или иные заслуги перед организацией – это то, что для организаций и управленцев стоит очень мало, но очень высоко ценится сотрудниками. Это один из лучших приемов мотивации персонала. Но этот простой факт все еще мало осознается руководителями. В спешке и массе дел они забывают хвалить своих подчиненных. А ведь умение […]

Читать статью
методы и приемы мотивации детей персонала и сотрудников профессиональная оценка персонала
Приемы мотивации – от детей до персонала
Подбор персонала

Мотивация – это основной признак высокоэффективного человека. А успешного человека от неуспешного отличает, в первую очередь, способность находить для себя способы и приемы мотивации и само мотивации. Грамотные родители учат таким приемам своих детей с самого раннего возраста, а грамотные руководители – знают способы мотивировать и вдохновлять своих сотрудников. В этой статье мы рассмотрим основные […]

Читать статью
командная работа оценка персонала деловая оценка кандидата оценка производительности персонала 360
Командная работа: факторы успешной командной работы – что вы должны знать о ваших коллегах
Подбор персонала

Отличный пример командной работы – это игра в футбол. В футболе аспекты командной работы очень наглядны, и становится очевидно – что именно командная игра является залогом успеха. Даже самые звездные игроки ничего не смогут без поддержки команды. Особенно показательны хорошие и плохие примеры того, что спортивные комментаторы любят называть «чувством друг друга», то есть, по […]

Читать статью
стрессоустойчивость и психологическая устойчивость оценка компетенций персонала тестирование кандидата и персонала
Психическая устойчивость/стойкость: признаки сильного и устойчивого человека
Подготовка

Большинство работодателей, которые приняли участие в недавнем опросе от Headhunter, заявили, что для них важнее нанять начинающего сотрудника, который является хорошим командным игроком, позитивным и устойчивым человеком, чем нанять опытного профессионала, но неустойчивого и капризного, который будет создавать трения и проблемы в коллективе. Нанять нестабильного «токсика», который будет раскачивать коллектив — это самая большая проблема […]

Читать статью
Стойкость и самоконтроль Тесты и опросники на оценку самоконтроля, ответственности и надежности деловая оценка персонала
Стойкость и самоконтроль – чему мы можем поучиться у космонавтов
Подбор персонала

А вы знали, что конкурс на 1 место космонавта, что в нашей стране, что в Штатах, составляет примерно 20 тысяч человек? То есть 19999 человек отсеивается по тем или иным причинам, и, могу предположить, что это и так уже очень сильные и здоровые люди с немалой подготовкой. Такой конкурс и жесткость отбора поражает. Зачем она […]

Читать статью
оптимизм как компетенция для оценки при приеме на работу оценка кандидата оценка персонала
Оптимизм: какой уровень оптимизма лучше всего подходит для рабочего процесса?
Подготовка

Вы — человек, который смотрит на мир сквозь розовые очки? Верите ли вы в то, что в конце тоннеля есть свет и что стакан наполовину полон? Язык каждого народа на Земле полон упоминаний о психологическом феномене оптимизма. Он описывает обнадеживающий взгляд на жизнь и общую веру в то, что все хорошее обязательно случится. Многие люди […]

Читать статью
ответственность лояльность работодателю рабочая этика компетенция оценка кандидата тестирование
Лояльный гражданин и лояльный сотрудник – как это воспитывается и проверяется при приеме на работу
Подбор персонала

2022 год принес нам перемены, к которым большинство из нас не были готовы. Мы потеряли немало денег, немало возможностей и благ. Но для абсолютного большинства россиян и для всей страны в целом эти два года стали принципиально ценными – мы сплотились и переосмыслили свои ценности. Перемены были непростыми, и не все смогли достойно пройти этот […]

Читать статью
эмоциональный интеллект групповая работа профессиональная оценки персонала методы и инструменты оценки персонала и кандидатов при найме
Командная работа и эмоциональный интеллект – две стороны одной медали
Подбор персонала

Командная работа очень популярна и необходима в организациях, но для человеческой психики это сложный акт самоорганизации, требующий стратегии, дисциплины и практики. Большинство организаций, организуя командную работу, просто собирают группу работников в одном помещении и под одной задачей и говорят: «Теперь вы команда». Сформированная команда принимается за работу, чтобы добиться успеха или потерпеть неудачу. Опыт спорта, […]

Читать статью
деловая оценка персонала профессиональная оценка способности к критическому мышлению и стратегическому видению
Способность к анализу и принятию решений у современных людей сокращается – результаты исследований
Подбор персонала

Мы не любим долго и упорно думать. Когда друг задает вам загадку, обычно уже через 5 секунд мы просим: «Сдаюсь, просто скажи мне ответ». А когда мы все же задумываемся, мы склонны делать скоропалительные суждения, что нередко ведут к принятию неверных решений. Добавьте к этому, что 50% времени мы не замечаем настоящего момента, думая больше […]

Читать статью
эмоциональный интеллект самоконтроль профессиональная оценка персонала и кандидатов
6 уроков эмоционального интеллекта и способы первой помощи при срыве
Подготовка

На церемонии вручения премии «Оскар» 27 марта 2023 года случилась история, которая затем обсуждалась по всему миру. Уилл Смит, любимый актер миллионов в России и мире, потерял самообладание и надавал по щекам юмористу Крису Року, который неуместно пошутил про прическу жены Смита. На самом деле жена Смита теряла волосы из-за проблем со здоровьем, и ей […]

Читать статью